戴好“心灵口罩” 强化“心理免疫”

淮北矿业集团职工心灵驿站受欢迎

“以前有心事，藏在心里‘窝’着，现在却能和身边的‘心理医生’面对面沟通，多敞亮！”淮北矿业集团在党史学习教育中，扎实开展“我为职工办实事”活动，特别推出的职工“心理咨询”服务，让一线职工纷纷点赞。

“机电科职工房某对分工不满，认为领导故意‘整他’，我引导他‘换位思考’，解开了他的‘心结’。”朔石矿业公司心理咨询员谈大江说，“去年8月，运输区工人党某因家庭矛盾，妻子寻死觅活，党某心烦意乱，情绪低沉，直接影响安全生产，我赶到他家中，做他妻子的心理疏导，小两口重归于好，渡过了家庭危机。”

5月份，淮北矿业“心灵驿站”微信公众号上线，主动化解一线职工的心理压力。淮北矿业集团一直高度重视职工心理维稳、减压疏导和心理咨询工作，2019年以来，先后举办3期心理咨询员培训班，169名心理咨询员、33家心理咨询室遍布各个厂矿，成为职工身边的“心理医生”和贴心人。积极介入“三违”帮教、家庭变故、遭遇挫折、安全处罚等情绪低落、焦虑、抑郁及敏感时期的心理干预，积极减压疏导，避免极端走向，起到了良好的疏导作用。

7月份，淮北矿业集团积极传达贯彻中央下发的《关于新时代加强和改进思想政治工作的意见》精神，切实与企业中心工作紧密结合，加强人文关怀和心理疏导，培育职工自尊自信、理性平和、积极向上的良好心态。

“要关注特殊时期、敏感时期的职工心理健康，做好一人一事的思想政治工作，打造有‘温度’的企业。”淮北矿业集团领导在8月份的重要会议上如是强调。

面对疫情防控始终不能放松的实际，淮北矿业集团工会专门开设心理健康服务热线，由具有专业资质的心理咨询师负责接听，畅通职工心理诉求和减压减负渠道，帮助职工调适调整心态。守护职工心理防线，为职工戴好“心灵口罩”，当好“心理医生”，增强“心理免疫力”，积极传递阳光包容、健康快乐的工作理念。

7月份，集团心理健康服务团队专程远赴陕西、内蒙等4家异地托管煤矿，开展疫情特殊时期心理辅导、亲情慰问活动，让千里之外异乡创业的职工倍感企业大家庭的温暖和关爱。

（责编 梁尚文）